Page de référence

Une feuille de référence est généralement demandé par les employeurs potentiels et se compose d'une liste de personnes qui peuvent vérifier et attester de votre expérience professionnelle. Vous pouvez inclure les coordonnées de vos employeurs précédents, les professeurs et les conseillers dans la feuille de référence. Il est recommandé de garder une feuille de référence pratique que les employeurs potentiels peuvent demander des références, ils peuvent contacter.

Partie 1: Êtes-vous besoin d'une page de référence dans votre CV?

Habituellement, l'employeur devra demander pour la page de référence seulement à la fin de l'entrevue et si elles vous considérer comme un bon candidat. Vous ne devriez pas mentionner des références comme une partie de la reprise, comme les informations de vos références devrait être privés et partagés avec les employeurs que vous pouvez faire confiance.

Vous pouvez effectuer la feuille de référence à des entretiens et le soumettre lorsqu'on lui a demandé pour elle. Certains employeurs demandent pour la liste de référence avec le CV. Dans un tel scénario, vous devez présenter si vous voulez vraiment le travail et la confiance des employeurs ainsi.

Partie 2: Comment écrire une page de référence dans votre CV

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Écrire un CV

Assurez-vous que vous écrivez le CV en fonction du type d'emploi que vous recherchez. Il est important de présenter votre meilleur sur le CV. Vous avez besoin de mettre en évidence les réalisations de votre carrière et obtenir vos amis ou collègues de relire le CV pour les fautes de frappe et de grammaire.

2

Choisissez Références

Il est important de choisir les références professionnelles à bon escient pour être énumérés sur la liste de référence. Vous pouvez lister les noms de 3, 4 ou 5 noms peuvent aussi être donnés. Ces personnes devraient vous avoir connu au moins pendant un an, soit au travail, le travail, et les situations de bénévolat ou même dans une communauté.

Les personnes mentionnées comme références doivent pas être vos amis, mais devraient être des personnes qui peuvent attester de votre bon caractère et l'éthique.

3

Appelez Chaque référence individuelle

Donner un appel à tous les gens que vous avez planifiées à la liste dans la feuille de référence. Faites-leur savoir le type d'emploi que vous recherchez et demander leur permission de les énumérer comme référence. Cela leur permettra d'être prêts quand ils reçoivent l'appel ou e-mail.

Si elles semblent hésitants ou incertain, les remercier et appelez la personne suivante sur la liste. Ceux qui semblent enthousiastes peuvent être énumérés vers le bas après leur demandant comment ils aimeraient être contacté - téléphone ou par email.

4

Rassembler l'information Contact

Pour une liste de référence professionnel, vous aurez besoin d'avoir les détails comme - Nom, leur désignation et leur lieu de travail, numéro de téléphone et adresse e-mail. Vous pouvez fournir des informations sur ces thèmes sans utiliser effectivement les mots - Nom, titre, numéro de téléphone et adresse e-mail.

5

Donnez la liste de référence

Notez la liste finale dans un format facile à toutes les informations que vous avez rassemblées. Vous pouvez avoir les détails de tous les trois noms que vous avez décidé d'inclure dans votre CV.

E.g .:

Larry Smith

Superviseur, la société XYZ





123-456-7891

[Email protected]

Partie 3: Un échantillon de référence Page

Donna Jones

A-1, Rodeo Drive, Los Angeles - 90210

555-123-6789

[Email protected]

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Références

Joseph Smith

Directeur

Aube Corporation

342-678-1231

[Email protected]







Ont travaillé comme greffier en chef de Joseph Smith pour une période de 2 ans à l'aube Corporation

Karen White

Superviseur Chef

SYS Santé

142-479-5282

[Email protected]

Ont travaillé comme superviseur en vertu Karen White pour une période de 1,8 ans au SYS Santé

Mme Cynthia Stone

Réalisateur

Donnez-a-vie Fondation

444-786-9345

[Email protected]

Avoir travaillé comme bénévole à Give-a-Vie Fondation pour les 5 dernières années.

Conseils
  • Sélectionnez les références qui vous connaissent bien. Il est important d'énumérer les noms des personnes qui ont vu vous travaillez et savez quel genre de personne vous êtes. Ils devraient être en mesure de donner une rétroaction positive et la description précise de vous les employeurs potentiels ou entreprise.
  • Assurez-vous que vous avez contacté la personne avant de les énumérer comme référence et de leur faire connaître le type d'emploi que vous recherchez. Il sera utile si vous leur donnez une copie de votre curriculum vitae, afin qu'ils sachent comment vous présenter et mettre en valeur vos points positifs.
  • Références supplémentaires. Si vous avez des références supplémentaires dans différents domaines, vous pouvez briser la liste de référence dans divers sous-sections en fonction des champs. Ainsi, il sera plus facile à lire. Cependant, vous devez vous assurer que les références de champs qui sont très différentes de l'emploi que vous postulez pour ne sont pas dans la liste de référence.


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