Pourquoi devrions nous vous engager?
Vous investissez votre sang, de la sueur et des larmes dans la prГ©paration de votre demande Г©crite pour un emploi Г votre sociГ©tГ© prГ©fГ©rГ©e. Vous avez un impressionnant CV de jaw-dropping qui est seulement renforcГ©e par une lettre de prestance et professionnel. Finalement, il est le jour de l'interview et vous attendent dans le hall avec anticipation. Vous ГЄtes en pleine confiance, la positivitГ© et d'excitation. Vous ne pouvez pas attendre pour montrer Г l'intervieweur que vous ГЄtes la bonne pour le travail - qui est bon au point que l'intervieweur pose une question faussement innocente: «Pourquoi devrions-nous vous embaucher" Vous vous sentez vos paumes devenir moites, votre cЕ“ur bat plus vite et les seuls sons que vous pouvez produire est une longue lignГ©e de «ERS», «ums," et "uhhs".
Pourquoi Devrions Nous Vous Engager?
IdГ©es gГ©nГ©rales
Avant de pouvoir rГ©pondre Г cette question, vous devez d'abord examiner comment bien vos compГ©tences, d'expГ©riences et de connaissances adapter la position que vous ГЄtes intГ©ressГ© Г .
Ensuite, vous voyez comment vous pouvez aller au-delà du rôle requis. Pensez à la façon dont vous pouvez "ajouter de la valeur" dans l'amélioration de l'organisation.
Enfin, essayez de comprendre comment votre rГґle futur dans la sociГ©tГ© inscrit dans le contexte plus large de l'industrie en particulier.
PrГ©parer l'entrevue
Effectuer une recherche approfondie sur la sociГ©tГ©. Ensuite, examiner comment vos propres croyances personnelles, les ambitions et les valeurs alignent avec les leurs.
Faites une liste de quatre ou cinq choses que vous pouvez apporter au rГґle de l'emploi au-delГ de satisfaire aux exigences de base. Pour le faire efficacement, vous devez comprendre quelles sont les qualitГ©s qui vous rendent unique dans le contexte de la position. Ce sont essentiellement les raisons pour lesquelles l'employeur doit vous choisir sur les autres candidats.
Pensez à la façon dont vous pouvez communiquer à l'intervieweur, puis répéter comment vous allez vous y prendre.
Au cours de l'entrevue
Comme l'entrevue progresse, essayer de repГ©rer des indices de ce que l'employeur est Г la recherche.
Soyez honnГЄte au sujet de vos rГ©alisations, les points forts et les expГ©riences. HonnГЄtetГ©, vous serez plus dГ©tendu et aider votre personnalitГ© de briller Г travers encore plus. Rappelez-vous que l'intervieweur devra payer autant d'attention Г d'autres signes non verbaux ainsi.
Prouvez que vous ГЄtes heureux de faire le travail par vous exprimer avec enthousiasme, positivitГ©, la concision et la clartГ©.
Liste des points forts
Il ya environ 10 traits qui sont en tГЄte de la liste de points que les employeurs dГ©sirent ГЄtre trouvГ© dans leurs employГ©s:
La preuve que vous ГЄtes un rГ©alisateur, surtout si vos rГ©alisations correspondent Г ce que l'employeur recherche.
Que vous ГЄtes intelligent.
Une base morale et Г©thique forte.
Que vous pouvez adapter Г bien au sein de l'environnement de l'entreprise.
Que vous ГЄtes sympathique, positive et avoir un sens de l'humour.
Vous pouvez bien communiquer.
VolontГ© d'aller le mile supplГ©mentaire.
Avoir une forte sens du but.
Que vous ГЄtes enthousiaste et trГЁs motivГ©.
Confiance et un fort sentiment de leadership.
Voici un partage de conseils utiles de professionnels Г propos de rГ©pondre Г ces questions dans les entretiens d'embauche vidoe:
Variante de la Question
Qu'est-ce que vous le meilleur candidat pour ce poste fait?
Si vous ГЄtes dans mes chaussures, pourquoi devrais-je vous embaucher?
Qu'est-ce que vous faites unique?
Quels sont vos points forts?
Pourquoi devrions-nous vous choisir sur tout le monde?
Qu'est-ce qui vous rend diffГ©rent des autres candidats?
- Soyez confiant. Soyez fiers et confiants sur la façon dont vous pouvez être un atout pour l'entreprise. Ce n'a pas le temps d'être timide. Smile comme vous vous reliez vos meilleures réalisations et l'histoire de travail remarquable.
- Ne soyez pas trop arrogant. Alors il est idГ©al pour ГЄtre confiant, trop il peut rapidement ГЄtre interprГ©tГ©e comme l'impolitesse. Ne jamais dire: «Parce que je suis la meilleure personne pour le poste." Il est clichГ© et dГ©nuГ©e de sens.
- Clarifier les détails de vos réalisations. Soyez précis sur vos réussites et les réalisations, même si cela signifie la répétition d'un point important. Mettez en surbrillance toutes les façons dont vous une valeur ajoutée à votre ancien employeur et à les relier à la façon dont vous allez faire la même chose pour cet employeur.
- Essayez de ne pas faire paraГ®tre trop rГ©pГ©tГ©. Bien que la pratique est importante, vous voulez vous assurer que vos rГ©ponses ont le sentiment et sonnent comme vous vous souciez vraiment de ce que vous dites.
- Soyez concis avec vos rГ©ponses. Allez droit au but et essayer de ne pas ГЄtre trop rГ©pГ©titif. Si vous devez parler des expГ©riences de travail ou quelque chose que vous avez mentionnГ© plus tГґt, essayer de reformuler.
- Essayez de ne pas improviser. Passez du temps Г l'avance d'aller sur les questions et les rГ©ponses potentielles connexes. MГЄme si une question est rГ©pГ©titif, assurez-vous d'avoir quelque chose de nouveau Г ajouter Г chaque point rГ©pГ©tГ©.